負(fù)責(zé)建立健全公司組織、干部、黨群工作制度;組織體系、人才管理、薪酬績(jī)效考核、招聘、人事,圍繞企業(yè)中心工作開展黨務(wù)工作、組織建設(shè)、干部管理、宣傳、意識(shí)形態(tài)、企業(yè)文化建設(shè)、群團(tuán)工會(huì)、出國(guó)境管理等工作。